Salarisinzicht: wat verdient een leraar in 2026?
Redactie Onderwijsbaan · · Bijgewerkt op · 3 min lezen
Een helder overzicht van de salarisschalen in het primair onderwijs (LB tot en met LE), inclusief toelagen, pensioenopbouw en wat je netto overhoudt.
Het salaris van een leraar wordt bepaald door de cao, de schaal waarin je bent ingedeeld en het aantal jaren ervaring. Grofweg begin je als startende leraar onderaan een schaal en groei je jaarlijks door. Hieronder zetten we de belangrijkste cijfers voor je op een rij, zodat je weet waar je aan toe bent.
De salarisschalen
In het primair onderwijs val je doorgaans in een van deze schalen:
- Schaal LB: de basisschaal voor leerkrachten, waar de meeste leraren in vallen.
- Schaal LC: leraren met extra verantwoordelijkheden.
- Schaal LD: specialisten en zwaardere functies.
- Schaal LE: de hoogste leraarschaal.
Elke schaal kent meerdere periodieken. Je schuift jaarlijks een periodiek op tot je het maximum van je schaal bereikt. In welke schaal je terechtkomt, hangt af van je functie, je bevoegdheid en de afspraken op je school. Deze schalen komen uit de cao primair onderwijs;1 welke cao voor jou geldt hangt af van de onderwijssector waarin je werkt. Wil je doorgroeien naar een hogere schaal? Een extra bevoegdheid of specialisatie via de lerarenbeurs helpt daarbij.
Werk je in een ondersteunende functie? Dan val je buiten deze lerarenschalen. Een onderwijsassistent zit bijvoorbeeld in schaal 4 of 5 van de cao primair onderwijs.
Leidinggevende functies vallen juist boven de lerarenschalen. Een directeur van een basisschool zit in een aparte directieschaal, met een hoger salaris dan een leraar op dezelfde school.
Meer dan alleen het brutoloon
Naast je maandsalaris tellen ook mee:
- De eindejaarsuitkering van 8,33%.2
- Het vakantiegeld van 8%.
- Opbouw van ABP-pensioen.3
Reken bij het vergelijken van vacatures altijd het volledige pakket door, niet alleen het brutomaandloon.
Van bruto naar netto
Je brutoloon is niet wat er op je rekening komt. Na loonheffing en pensioenpremie, maar met de heffingskortingen mee, houd je als vuistregel grofweg 60 tot 70 procent netto over. Hoe dat bij jouw schaal en werktijdfactor uitpakt, lees je in Netto salaris leraar: wat houd je over?.
Werk je in deeltijd?
Veel leraren werken niet fulltime. Je werktijdfactor bepaalt welk deel van een voltijdsalaris je verdient. Bij een werktijdfactor van 0,8 is je bruto ongeveer 80 procent van een volledige baan. Netto valt dat vaak net iets gunstiger uit door de heffingskortingen.
Bereken jouw salaris
Wil je weten wat een specifieke functie of schaal jou oplevert? Vul je gegevens in de salariscalculator in en je ziet direct een benadering van je bruto- en nettoloon. Handig als je een vacature in het onderwijs overweegt.
In deze gids
- Salaris directeur basisschool: wat verdien je?
Wat verdient een directeur van een basisschool? Bekijk de brutobedragen per directieschaal, wat de inschaling bepaalt en hoe het zich verhoudt tot een leraar.
- Netto salaris leraar: wat houd je over?
Van brutoloon naar wat er echt op je rekening komt. Zo zit het netto salaris van een leraar in elkaar, en welke heffingskortingen en toeslagen meetellen.
- Salaris onderwijsassistent: wat verdien je?
Wat verdient een onderwijsassistent? Zo zitten de cao-schalen in elkaar, wat je werktijdfactor doet en hoe je jouw eigen salaris uitrekent.
- ABP-pensioen voor leraren: opbouw, hoogte en checken
ABP pensioen voor leraren uitgelegd: hoe je het opbouwt, wanneer je met pensioen kunt, wat de hoogte bepaalt en waar je je eigen pensioen checkt.
- De lerarenbeurs uitgelegd
Wil je je verder ontwikkelen met een opleiding? De lerarenbeurs vergoedt collegegeld, studiemiddelen en studieverlof. Zo werkt het en zo vraag je aan.
Veelgestelde vragen
- Wat verdient een startende leraar in het basisonderwijs?
- Een startende leraar valt doorgaans in schaal LB, de basisschaal voor leerkrachten, en begint onderaan de periodieken. Je schuift jaarlijks een periodiek op tot je het schaalmaximum bereikt.
- Tellen de eindejaarsuitkering en het vakantiegeld mee?
- Ja. Naast je brutomaandloon krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld, plus opbouw van ABP-pensioen. Reken bij het vergelijken altijd het volledige pakket door.
- Hoeveel houd ik netto over van mijn brutoloon?
- Als vuistregel houd je grofweg 60 tot 70 procent van je bruto netto over, afhankelijk van je schaal en werktijdfactor. Reken je eigen nettoloon door met de salariscalculator.
Redactie Onderwijsbaan · De redactie van Onderwijsbaan. Schrijft en controleert artikelen over werken, solliciteren en salaris in het onderwijs.